Face au mépris de la Direction et à la souffrance des ASHQ du pôle DIGITUNED nous exigeons le retrait immédiat du projet de réorganisation car les agents doivent être entendus.
Reporter de trois mois pour les autres pôles n’est que gagner du temps. NOUS NE SOMMES PAS DUPES !
La CGT appelle les agents du CHU de NICE à se mobiliser le plus largement possible pour soutenir leurs collègues
Le Professeur Michel CARLES défend la Direction du CHU de Nice: « Ce qu’on vous raconte ce sont des fables….. »
A la suite du dépôt d’un article 40 au Procureur de la République pour harcèlement moral institutionnel…
Le professeur Thierry PICHE défend les agents du CHU de Nice: « Je veux simplement protéger les agents… »
ARGENT OU PROTECTION DES AGENTS ?
LA CGT SERA TOUJOURS AUX CÔTES DES AGENTS !
Au CHU de Nice, tout semble aujourd’hui se décider au nom de l’équilibre financier : économies, réorganisations, suppressions de postes. Cette logique fait du travail une simple variable d’ajustement, au prix d’une pression constante sur les agents.
Sur le terrain, les conséquences sont claires : sous-effectifs, surcharge de travail, épuisement professionnel. Quand les agents craquent, on parle d’individus fragiles, jamais d’organisations défaillantes.
Face à cette logique comptable, la CGT défend un autre choix : la protection des agents.
Protéger, ce n’est pas refuser toute évolution, mais refuser qu’elle se fasse contre celles et ceux qui font vivre l’hôpital. La santé des personnels n’est pas négociable.
On ne peut pas parler de qualité du travail et de qualité de vie au travail tout en imposant des organisations destructrices.
LES AGENTS NE SONT PAS RESPONSABLES DU DÉFICIT. SACRIFIER LEUR SANTÉ FRAGILISE DURABLEMENT L’HÔPITAL PUBLIC.
L’ARGENT DOIT RESTER UN OUTIL, JAMAIS UNE FINALITE. PROTEGER LES AGENTS, C’EST PROTEGER LES PATIENTS ET
Face au mépris d’une Direction qui fait passer en force les projets de réorganisation sur la « Fonction transport » et sur la fonction « Bio-nettoyage et logistique d’étage » la CGT organise et propose aux agents deux temps forts le 13 Août sur l’Archet et sur Pasteur 2 suivi d’une journée de grève locale le 14 Août.
Appel au rassemblement avec conférence de presse à l’Archet 1 – Parking de l’informatique devant l’algéco le 13.08 à 18H
FACE AU MÉPRIS PAS DE RÉPIT POUR DÉFENDRE LES AGENTS DU CHU DE NICE
Rencontre des salariés sur Pasteur 2 le 13.08 de 10H à 14H
A savoir: Dans la poursuite des actions, la CGT Pasteur organisera une assemblée générale sur le site de Pasteur 2 le 4.09 (Les détails seront communiqués ultérieurement)
LA DIRECTION N'ENTEND RIEN - LA CGT A QUITTE LA SÉANCE
Alors que le dossier de réorganisation des bureaux des admissions avait fait état d’un avis défavorable unanime des élu(e)s lors de sa présentation en première instance, la Direction s’entête a présenté le même dossier aux élu(e)s.
➤ Aucunes prises en compte des remarques et des revendications des agents et des élu(e)s
➤ Déni et mépris du dialogue social
➤ Inquiétudes à tous les niveaux sur l’aggravation des risques psychosociaux
➤ Fins de contrats …
CETTE DIRECTION FAIT PAYER LE DEFICIT BUDGETAIRE DU CHU DE NICE AUX AGENTS ET AUX PATIENTS - C'EST INTOLERABLE !!!
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