Suite à la diffusion par la DRH des listes d’avancement de grades, la CGT a demandé et obtenu, après plusieurs relances, les tableaux des agents promouvables.
Notre rôle d’élu(e)s, en effet, est de pouvoir vérifier que l’institution a bien respecté les règles. Et nous avons bien fait !!!!
Il ne manque au moins 14 nominations sur l’ensemble des grades, avec un grade qui a été totalement oublié dans les avancements, les listes complémentaires ne sont pas toujours notifiées et plusieurs agents en position légitime pour passer au grade supérieur n’ont pas avancés.
S’il est vrai que l’avancement de grade ne constitue pas un droit automatique, il ne peut pas non plus relever de décisions arbitraires ou opaques.
Aussi nous avons posé à la DRH trois questions précises sur ce point :
➔ Quels critères précis ont été utilisés ?
➜ Où sont-ils tracés (entretien, fiche) ?
➔ Pourquoi d’autres agents ont été retenus ?
La CGT demande expressément, par courrier ci-joint, à la Direction de revoir sa copie et pallier aux irrégularités constatées par la CGT.
Une fois de plus, la CGT est la seule organisation syndicale qui ne se contente pas d’acter les écrits de la Direction et qui travaille en profondeur sur tous les dossiers pour défendre au mieux les agents
